Dans les situations relationnelles, on peut observer trois grands types de comportements : Inhibé (silencieux), Agressif (brutal ou/et blessant), Affirmé (le plus adapté). Le comportement du jour le voici le voilà, le comportement dit…

Bien souvent, quand on discute avec un groupe de personnes et qu'on ne partage pas l'avis général, on est tenté de se taire et d'adopter gentiment le point de vue des autres pour éviter de déplaire. Car c'est un fait bien connu : si quelqu'un n'est pas d'accord avec l'avis général, non seulement il a tort, mais il est aussi moins bien perçu par ses congénères s'il la ramène avec ses idées saugrenues !

Dans les situations relationnelles, on peut observer trois grands types de comportements : Inhibé (silencieux), Agressif (brutal ou/et blessant), Affirmé (le plus adapté). Dans cette série d'articles, je vous parle de chacun d'eux, et si vous ne l'avez pas encore vu, l'article précédent sur le profil inhibé (timide gentil) peut vous intéresser. Voici le lien ! Le comportement du jour est le comportement dit…

Salut ! Dans les situations relationnelles, on peut observer trois grands types de comportements : Inhibé (silencieux), Agressif (brutal ou/et blessant), et Affirmé (le plus adapté). Dans cette série de posts, je vais vous parler de chacun d’eux, à vous de tirer le meilleur de ce que vous lirez pour trouver la ou les solutions qui seront les votres. Le comportement du jour est le comportement dit

De retour sur la communication, nous abordons aujourd’huile thème du sujet de conversation ! En effet bien souvent, quand on a du mal à parler aux autres, c’est parce qu’on est certain de ne pas avoir de sujet de conversation suffisamment intéressant. Voici donc une astuce qui vous aidera à décider si un sujet vaut la peine que vous en parliez ou non ! Qu’est ce qui définit un bon sujet de conversation ? Tout d’abord, il vous faut savoir que votre sujet est un bon sujet à...

Le plus souvent, les problèmes de communication sont dûs à un comportement qui annule voire inverse le message transmis.

Vous vous êtes sûrement déjà retrouvé dans une situation face à laquelle vous ne saviez pas trop quoi faire ou dire, voire dans laquelle vous avez eu une réaction parfaitement inappropriée ? Et bien cet article vous propose un premier mode de conduite, qui vous aidera à coup sûr à réduire les pépins, à adopter dans ce genre de circonstances souvent difficiles à appréhender... Quand vous vous retrouvez face à une conversation ou dans une interaction dans laquelle vous n’êtes...

Pour développer un comportement affirmé, il est indispensable, avant même d’ouvrir la bouche, de repérer et clarifier quelle est votre idée, votre envie, ou votre ressenti vis à vis de la situation. D’après vous, ça consiste en quoi ?

Comme promis, aujourd’hui nous allons parler des deux derniers aspects de la voix : ...